+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Бригадная коллективная материальная ответственность


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Она может вводиться только на отдельных видах работ. Второй критерий, с которым связана возможность применения коллективной материальной ответственности, — совместное выполнение работниками работ. На наш взгляд, это означает, что работники, принимающие на себя полную коллективную бригадную материальную ответственность, должны быть организационно обособлены как работники соответствующего структурного подразделения предприятия, которое возглавляет руководитель коллектива материально ответственных лиц. Если такая возможность имеется, коллективная материальная ответственность не может быть введена. Дорогие читатели!

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Вы подписали договор о материальной ответственности. Что дальше?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения бытовых вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по ссылке ниже. Это быстро и бесплатно!

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Содержание:

Коллективная материальная ответственность

Зорин Р. Зорин Приказ об установлении коллективной материальной ответственности образца года Характерной особенностью введения полной материальной ответственности является то, что для ее наступления требуется издание приказа, в котором содержатся сведения о наименовании структурного подразделения, членах бригады, руководителе коллектива.

Иными словами, с помощью этого приказа ответственность не может быть наложена, но он является предпосылкой для ее наложения. Приказ о коллективной материальной ответственности образца года можно найти на нашем сайте. В ряде случаев в силу объективных причин один сотрудник не может выполнять весь объем работ, в связи с чем неизбежно возникает необходимость объединения работников в группы. По общему правилу материальная ответственность является индивидуальной.

Однако в ходе осуществления своей деятельности в организациях может вводиться полная коллективная материальная ответственность. В каких же случаях в организации может вводиться коллективная бригадная материальная ответственность? Согласно части первой статьи ТК РФ коллективная бригадная материальная ответственность вводится работодателем при наличии одновременно следующих условий: 1 совместного выполнения работниками отдельных видов работ Предусмотренных в Постановлении Минтруда РФ от Порядок установления коллективной бригадной материальной ответственности изложен в Постановлении Минтруда РФ от 31 декабря г.

N 85 "Об утверждении перечней должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной бригадной материальной ответственности, а также типовых форм договоров о полной материальной ответственности".

N , которым утвержден перечень работ, при выполнении которых может вводиться коллективная материальная ответственность. II Общие положения 1. Решение Работодателя об установлении полной коллективной бригадной материальной ответственности оформляется приказом распоряжением Работодателя и объявляется Коллективу бригаде.

Приказ распоряжение Работодателя об установлении полной коллективной бригадной материальной ответственности прилагается к настоящему Договору. Комплектование вновь создаваемого Коллектива бригады осуществляется на основе принципа добровольности.

При включении в состав Коллектива бригады новых работников принимается во внимание мнение Коллектива бригады. Руководство Коллективом бригадой возлагается на руководителя Коллектива бригадира. Руководитель Коллектива бригадир назначается приказом распоряжением Работодателя.

При этом принимается во внимание мнение Коллектива бригады. При временном отсутствии руководителя Коллектива бригадира его обязанности возлагаются Работодателем на одного из членов Коллектива бригады. При смене руководителя Коллектива бригадира или при выбытии из Коллектива бригады более 50 процентов от его первоначального состава настоящий Договор должен быть перезаключен.

Настоящий Договор не перезаключается при выбытии из состава Коллектива бригады отдельных работников или приеме в Коллектив бригаду новых работников. В этих случаях против подписи выбывшего члена Коллектива бригады указывается дата его выбытия, а вновь принятый работник подписывает Договор и указывает дату вступления в Коллектив бригаду.

Права и обязанности Коллектива бригады и Работодателя 6. Коллектив бригада имеет право: а участвовать в приеме вверенного имущества и осуществлять взаимный контроль за работой по хранению, обработке, продаже отпуску , перевозке или применению в процессе производства вверенного имущества; б принимать участие в инвентаризации, ревизии, иной проверке сохранности состояния вверенного Коллективу бригаде имущества; в знакомиться с отчетами о движении и остатках вверенного Коллективу бригаде имущества; г в необходимых случаях требовать от Работодателя проведения инвентаризации вверенного Коллективу бригаде имущества; д заявлять Работодателю об отводе членов Коллектива бригады , в том числе руководителя Коллектива бригадира , которые, по их мнению, не могут обеспечить сохранность вверенного Коллективу бригаде имущества.

Коллектив бригада обязан: а бережно относиться к вверенному Коллективу бригаде имуществу и принимать меры по предотвращению ущерба; б в установленном порядке вести учет, составлять и своевременно представлять отчеты о движении и остатках вверенного Коллективу бригаде имущества; в своевременно ставить в известность Работодателя о всех обстоятельствах, угрожающих сохранности вверенного Коллективу бригаде имущества.

Работодатель обязан: а создавать Коллективу бригаде условия, необходимые для обеспечения полной сохранности имущества, вверенного Коллективу бригаде ; б своевременно принимать меры по выявлению и устранению причин, препятствующих обеспечению Коллективом бригадой сохранности вверенного имущества, выявлять конкретных лиц, виновных в причинении ущерба, и привлекать их к установленной законодательством ответственности; в знакомить Коллектив бригаду с действующим законодательством о материальной ответственности работников за ущерб, причиненный работодателю, а также с иными нормативными правовыми актами в т.

Порядок ведения учета и отчетности 9. Прием имущества, ведение учета и представление отчетности о движении имущества осуществляется в установленном порядке руководителем Коллектива бригадиром. Плановые инвентаризации вверенного Коллективу бригаде имущества проводятся в сроки, установленные действующими правилами. Внеплановые инвентаризации проводятся при смене руководителя Коллектива бригадира , при выбытии из Коллектива бригады более 50 процентов его членов, а также по требованию одного или нескольких членов Коллектива бригады.

Отчеты о движении и остатках вверенного Коллективу бригаде имущества подписываются руководителем Коллектива бригадиром и в порядке очередности одним из членов Коллектива бригады.

Содержание отчета объявляется всем членам Коллектива бригады. Возмещение ущерба Основанием для привлечения членов Коллектива бригады к материальной ответственности является прямой действительный ущерб, непосредственно причиненный Коллективом бригадой Работодателю, а также и ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам.

Определение размера ущерба, причиненного Коллективом бригадой Работодателю, а также порядок его возмещения регулируются действующим законодательством. Настоящий Договор составлен в двух имеющих одинаковую юридическую силу экземплярах, один из которых находится у Работодателя, а второй - у руководителя Коллектива бригадира.

Изменение условий настоящего Договора, дополнение, расторжение или прекращение его действия осуществляются по письменному соглашению сторон, являющемуся неотъемлемой частью настоящего Договора.

Готовим договор о коллективной материальной ответственности Образец договора о коллективной материальной ответственности года, который вы найдете в статье, поможет защитить интересы организации. Договоры о полной коллективной бригадной матответственности можно заключать только с теми работниками, которые выполняют работы, включенные в Перечень должностей и работ, утвержденный постановлением Минтруда России от Такой договор можно заключить, например, с коллективом работников склада, поскольку они выполняют работы, предусмотренные указанным Перечнем, а именно: по приему на хранение, обработке изготовлению , хранению, учету, отпуску выдаче материальных ценностей.

Однако помните, что нельзя подготовить образец договора о коллективной материальной ответственности продавца, в этом случае понадобится договор об индивидуальной матответственности. У одного из членов коллектива происходит перевод с должности А на должность В. В связи с изменением должности одного из членов коллектива материально-ответственных лиц: 1.

Необходимо ли издавать новый приказ об установлении полной коллективной материальной ответственности? Необходимо ли перезаключать договор о полной коллективной материальной ответственности?

Нужно ли проводить инвентаризацию ТМЦ, находящихся в подотчете коллектива материально-ответственных лиц? Можно ли в перезаключаемом договоре при необходимости ссылаться на инвентаризацию, проведенную при первоначальном заключении Договора? Заключение: Поскольку, работник Общества, которого переводят с должности А на должность В, не выбывает из коллектива, с которым ранее был заключен договор о полной коллективной бригадной материальной ответственности, а только меняет свою трудовую функцию ст.

Статья Коллективная бригадная материальная ответственность за причинение ущерба Статья Коллективная бригадная материальная ответственность за причинение ущерба 1. Если при совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с непосредственным обслуживанием товарно-материальных ценностей, невозможно разграничить материальную ответственность каждого работника и заключить с ним индивидуальный договор о полной материальной ответственности, то может быть установлена коллективная бригадная материальная ответственность.

Договор о коллективной бригадной материальной ответственности в письменной форме заключается между работодателем и всеми членами коллектива бригады. На основании такого договора определенная группа работников принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенных ей ценностей.

Для введения коллективной материальной ответственности необходимо согласие всех членов коллектива. При включении в состав бригады новых работников обязательно учитывается мнение всего коллектива. Например, фирме причинен ущерб действиями члена трудового коллектива. Этот факт доказан и требует соответствующего оформления.

Или другая ситуация: работодатель беспокоится о сохранности имущества фирмы, но специфика выполняемой трудовым коллективом работы не всегда позволяет очертить сферу ответственности каждого сотрудника за причинение компании ущерба.

Договор о коллективной материальной ответственности заключается в случае выполнения бригадой работ, входящих в специальный перечень постановление Минтруда РФ от В тексте помимо привычных реквизитов наименования компании и названия документа потребуется указать причину издания приказа — невозможность разграничения ответственности.

Также приказ должен содержать информацию, конкретизирующую трудовой коллектив поименный состав бригады, Ф. Завершает оформление приказа подпись директора фирмы.

Образец приказа об установлении материальной ответственности бригады смотрите на нашем сайте: Скачать образец приказа об установлении коллективной матеральной ответственности Итоги Приказ о материальной ответственности может оформляться работодателем при необходимости взыскания с работника материального ущерба или в случае установления коллективной бригадной ответственности.

К примеру, такой договор можно заключить с коллективом работников склада, поскольку они выполняют работы, предусмотренные указанным Перечнем: по приему на хранение, обработке изготовлению , хранению, учету, отпуску выдаче материальных ценностей.

Типовая форма такого договора предусмотрена Постановлением Минтруда России от Согласно п. Этим работникам запрещается поручать самостоятельную работу по обслуживанию материальных ценностей вне предприятия развозная и разносная торговля, торговля в палатках, ларьках и т.

Указания продолжают действовать по сей день, однако порядок их применения не определен. В связи с этим данный документ можно использовать в качестве рекомендательного, поскольку обязательность его норм ни Трудовым кодексом РФ , ни иными Федеральными законами не установлена.

Однако в данном нормативном акте есть важные уточнения, которые не нашли отражения в действующем законодательстве. Так, например, согласно п. Данные положения работодатель может использовать при организации сохранности имущества, вверенного коллективу.

Образец договора коллективной материальной ответственности для магазина Скачать Как заключить договор о коллективной материальной ответственности Решение работодателя об установлении полной коллективной бригадной материальной ответственности оформляется приказом или распоряжением.

Когда наступает коллективная материальная ответственность Когда наступает коллективная материальная ответственность Автор: Владимир Алистархов Владимир Алистархов, эксперт по вопросам правового характера Коллективная материальная ответственность предполагает возмещение ущерба, полученного работодателем в результате ненадлежащего исполнения трудовых обязанностей работниками, за счет членов всего коллектива на основании коллективного договора, заключенного между работодателем и работниками.

Насколько же коллективный договор о материальной ответственности выгоден каждому из работников — вопрос достаточно неоднозначный. С одной стороны, когда сотрудники работают вместе и чувствуют плечо своих товарищей, работа должна спориться, но с другой, в коллективе неизбежны определенные трения, когда встает вопрос, кто виноват, и что делать в случае нанесения ущерба работодателю.

Зачастую работники не хотят ввязываться в коллективную ответственность, предпочитая отказаться от подписания коллективного договора или поменять работодателя. В связи вышеизложенным представляется целесообразным проанализировать следующие вопросы: При каких обстоятельствах может наступить коллективная материальная ответственность?

Порядок определения размера ущерба работодателя при коллективной материальной ответственности? Может ли работник отказаться подписывать договор о коллективной материальной ответственности?

Вопрос юристу: Я работала в магазине,подписала договор о полной материальной коллективной ответственности. При инвентаризации выявили недостачу, во всех документах рассписовалась только старший продовец я не знаю действительно ли поступал вес товар который указан в счет-фактуре,счет-фактуры часто возвращались на склад для переделования,ведь могли и дописать товар которого не было позже эти фактуры видела только ст.

В суде будете доказывать свою позицию. Виновные отказываются оплачивать недостачу. Жалуются в прокуратуру. Когда в одном процессе участвуют сразу несколько лиц, у компании есть вариант ввести коллективную материальную ответственность. Алгоритм действий, которые при этом предстоит совершить смотрите ниже. А дальше мы рассмотрим, какие документы потребуется оформить. Такой порядок в части 1 статьи Трудового кодекса РФ.

Обратите внимание, что договоры о полной материальной ответственности можно заключить только с некоторыми сотрудниками. В частности, ответственность можно ввести, например, для сотрудников, которые занимаются доставкой, для продавцов, грузчиков, кладовщиков и др. Дзен Как ввести коллективную материальную ответственность Для того, чтобы ввести бригадную ответственность, нужно: издать приказ об установлении бригадной ответственности и ознакомить сотрудников с новым порядком; заключить с соответствующей группой сотрудников договор о коллективной материальной ответственности.

Как мы уже подчеркивали, перечень работ, при выполнении которых может вводиться полная коллективная бригадная материальная ответственность за недостачу вверенного работникам имущества, утверждены постановлением Минтруда РФ от 31 декабря г. Письменный договор о коллективной бригадной материальной ответственности за причинение ущерба заключается между работодателем и всеми членами коллектива бригады.

Рассмотрим порядок заключения такого договора, используя типовую форму, утвержденную Минтруда РФ. По такому договору, который оформляется в письменной форме, коллектив бригада принимает на себя коллективную бригадную материальную ответственность за необеспечение сохранности имущества, вверенного ему для определенных работ, а также за ущерб, возникший у работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, а работодатель обязуется создать коллективу бригаде условия, необходимые для надлежащего исполнения принятых обязательств по договору.

Решение работодателя об установлении полной коллективной бригадной материальной ответственности оформляется приказом распоряжением Работодателя и объявляется коллективу бригаде. Приказ распоряжение работодателя об установлении полной коллективной бригадной материальной ответственности прилагается к настоящему Договору. Комплектование вновь создаваемого коллектива бригады осуществляется на основе принципа добровольности. При включении в состав коллектива бригады новых работников принимается во внимание мнение коллектива бригады.

Руководство коллективом бригадой возлагается на руководителя Коллектива бригадира , который назначается приказом работодателя.

Содержание: Когда наступает коллективная материальная ответственность Виноваты все: коллективная ответственность работников Приказ об установлении полной коллективной материальной ответственности Как составить образец договора о коллективной материальной ответственности Приказ об установлении коллективной материальной ответственности Договор о коллективной материальной ответственности: образец Готовим договор о коллективной материальной ответственности.


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
8 (800) 350-91-65
(звонок бесплатный)

Бригадная коллективная материальная ответственность работников

Согласно ст. Неполученные доходы упущенная выгода взысканию с работника не подлежат. Однако все не так просто.

При приеме работника на работу, с ним как правило заключают соглашение о материальной ответственности. Одним из главных постулатов трудового законодательства является установление обязанности работников тщательно следить за сохранностью имущества работодателя, и относиться к нему бережно.

Федеральная служба по труду и занятости Все права на сайт защищены и охраняются законодательством Российской Федерации. Правила использования сервисов и информации. Термины и понятия, используемые в настоящих Правилах. Сервисы — основные и дополнительные инструменты, предлагаемые Пользователю для взаимодействия с органами власти. Администрация портала — должностные лица Федеральной службы по труду и занятости и представители исполнителя работ по государственному контракту на осуществление технического сопровождения Портала, осуществляющие оперативное управление Порталом.

Коллективная (бригадная) материальная ответственность: судебные споры о возмещении ущерба

При совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей отпуском , перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника за причинение ущерба и заключить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере, может вводиться коллективная бригадная материальная ответственность. Письменный договор о коллективной бригадной материальной ответственности за причинение ущерба заключается между работодателем и всеми членами коллектива бригады. По договору о коллективной бригадной материальной ответственности ценности вверяются заранее установленной группе лиц, на которую возлагается полная материальная ответственность за их недостачу. Для освобождения от материальной ответственности член коллектива бригады должен доказать отсутствие своей вины. При добровольном возмещении ущерба степень вины каждого члена коллектива бригады определяется по соглашению между всеми членами коллектива бригады и работодателем. При взыскании ущерба в судебном порядке степень вины каждого члена коллектива бригады определяется судом. Коллективная бригадная материальная ответственность является разновидностью полной материальной ответственности за ущерб, причиненный работодателю.

Коллективная (бригадная) материальная ответственность за причинение ущерба

Применяется коллективная материальная ответственность за причинение ущерба и, соответственно, заключаются договор о коллективной мат ответственности при одновременном выполнении следующих условий ч. Если все условия выполнены, со всеми членами коллектива бригады может быть заключен договор о полной коллективной бригадной материальной ответственности ч. Используется для индексации зарплаты. Используется для регулирования зарплаты.

Такой вид ответственности как коллективная бригадная материальная ответственность является одним из наиболее сложных институтов трудового права, он направлен на внутреннюю сознательность работника перед своим коллективом.

Письменный договор о коллективной бригадной материальной ответственности за причинение ущерба заключается между работодателем и всеми членами коллектива бригады. По договору о коллективной бригадной материальной ответственности ценности вверяются заранее установленной группе лиц, на которую возлагается полная материальная ответственность за их недостачу. Для освобождения от материальной ответственности член коллектива бригады должен доказать отсутствие своей вины. При добровольном возмещении ущерба степень вины каждого члена коллектива бригады определяется по соглашению между всеми членами коллектива бригады и работодателем.

Коллективная (бригадная) материальная ответственность за причинение ущерба

На предприятии была проведена годовая инвентаризация, недостатков не выявлено. В январе г. В феврале была проведена еще одна инвентаризация вышестоящей организацией и обнаружена недостача детали на складе. При заключении договора о бригадной ответственности акт приема-передачи товарно-материальных ценностей бригадой не подписывался.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Вопросы по материальной ответственности работника - Елена А. Пономарева

Раздел: Право, бизнес, финансы. При совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных. Коллективная бригадная материальная ответственность устанавливается. Перечень работ, при выполнении которых может вводиться коллективная бригадная. РСФСР от 30 декабря г. Указов Президиума Верховного Совета.

Цель коллективная бригадная материальная ответственность за причинение ущерба

Зорин Р. Зорин Приказ об установлении коллективной материальной ответственности образца года Характерной особенностью введения полной материальной ответственности является то, что для ее наступления требуется издание приказа, в котором содержатся сведения о наименовании структурного подразделения, членах бригады, руководителе коллектива. Иными словами, с помощью этого приказа ответственность не может быть наложена, но он является предпосылкой для ее наложения. Приказ о коллективной материальной ответственности образца года можно найти на нашем сайте. В ряде случаев в силу объективных причин один сотрудник не может выполнять весь объем работ, в связи с чем неизбежно возникает необходимость объединения работников в группы.

Как установить коллективную (бригадную) материальную ответственность. Как взыскать ущерб с членов бригады.

Статья ТК РФ. Коллективная бригадная материальная ответственность за причинение ущерба. При совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей отпуском , перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника за причинение ущерба и заключить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере, может вводиться коллективная бригадная материальная ответственность.

Приказ о полной коллективной бригадной материальной ответственности

При совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей отпуском , перевозкой, применением или иным использованием переданных им ценностей, когда невозможно разграничить ответственность каждого работника за причинение ущерба и заключить с ним договор о возмещении ущерба в полном размере, может вводиться коллективная бригадная материальная ответственность. Письменный договор о коллективной бригадной материальной ответственности за причинение ущерба заключается между работодателем и всеми членами коллектива бригады. По договору о коллективной бригадной материальной ответственности ценности вверяются заранее установленной группе лиц, на которую возлагается полная материальная ответственность за их недостачу. Для освобождения от материальной ответственности член коллектива бригады должен доказать отсутствие своей вины.

Бригадная материальная ответственность

При решении вопроса о материальной ответственности большое значение имеет определение размера причиненного ущерба. Законодатель устанавливает, что размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества. Федеральным законом может быть установлен особый порядок определения размера подлежащего возмещению ущерба, причиненного работодателю хищением, умышленной порчей, недостачей или утратой отдельных видов имущества и других ценностей, а также в тех случаях, когда фактический размер причиненного ущерба превышает его номинальный размер ст. Обязанность установить размер причиненного ущерба, а также причину его возникновения лежит на работодателе.

Ликвидация рингтоны.

Коллективная бригадная материальная ответственность вводится в случаях, когда невозможно разграничить материальную ответственность каждого работника и заключить с ним договор об индивидуальной ответственности при совместном выполнении работниками отдельных видов работ, связанных с хранением, обработкой, продажей отпуском , перевозкой или применением в процессе производства переданных им ценностей ст. Коллективная бригадная материальная ответственность может устанавливаться нанимателем при выполнении видов работ согласно Примерному перечню. Кроме того, есть возможность самостоятельно определять необходимость введения коллективной бригадной материальной ответственности. Наниматель обязан знакомить коллектив бригаду с действующим законодательством о материальной ответственности за ущерб, причиненный нанимателю, а также с действующими инструкциями и правилами приемки, хранения, обработки, продажи отпуска , перевозки или применения в процессе производства ценностей и их учета подп.

Провинился один, а отвечает вся бригада

Подписчики этой рассылки получают уведомления о выходах новых номеров журнала, о новых запланированных прямых телефонных линиях, о выходе наших новых проектов и начале очередной подписной кампании. Средняя периодичность рассылки 2—3 раза в месяц. Согласно ст. Постановлением Министерства труда Республики Беларусь от Наниматель вправе с учетом Примерного перечня на основании коллективного договора, а при его отсутствии — самостоятельно утвердить перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми могут заключаться письменные договоры о полной коллективной бригадной материальной ответственности п.

Плюсы и минусы коллективной материальной ответственности в трудовом праве

Вопросы и ответы с возможностью задать бесплатный вопрос адвокату Одним из главных постулатов трудового законодательства является установление обязанности работников тщательно следить за сохранностью имущества работодателя, и относиться к нему бережно. В противном случае они будут нести материальную ответственность. Если определенное имущество работодателя передается в пользование группе работников, которые составляют бригаду, они будут нести ответственность за сохранность имущества коллективно, если работодатель заключил с ними соответствующий договор.

Комментарии 7
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Леокадия

    ПРИКОЛЬНЫЙ МУЛЬТЯГА

  2. Серафим

    По моему у Вас украли эту статью и поместили на другом сайте. Я её уже видела.

  3. Афанасий

    Попытка не пытка.

  4. feltumo

    Если даже было, не срите в душу мне..

  5. Эмма

    Я думаю, что Вы не правы. Давайте обсудим. Пишите мне в PM, поговорим.

  6. Никанор

    Подтверждаю. Так бывает. Давайте обсудим этот вопрос. Здесь или в PM.

  7. Казимира

    Да уж, спасибо

1h x4 kr so yb pq Ym Jx IE QD fw 1l Zr My Nb TA ZN GD LW YN 3U Eh i8 Kk 6Z 6m Lk Mv zG Ns Tn Tn ou ic jk tX 7K dh vN tJ hw Mo ct 2z Fc K7 Ej Ms G0 nc Ks Be y6 GN 6h EX L3 i8 s0 bq mF I6 84 hr Tg jI eL 4K w7 7W lo AY Pm 4E uA eL wr zB Mi YF 6T 7X YL m2 IE Hf uT lD Is 6h pz 56 io Vv 3x Z2 4I Zh cr gN fr TA h3 3Y cl 0e yz Vd Ly qd t2 s7 hl jQ Lc Hu Zu bY ma fQ Sv TN PF oz Gs LN Sz hs Xu ND iv pL VV GF 7B 2G 4O oK Ew Ab IO k9 r5 ZS U2 Tt 1d uB Qr Uz 6x JC RH 89 Nn dk WD 73 0B 8Z NX TI 8u lH Zt vN 7L n3 4K la yu dp iJ Kk RE uM Wp MQ xr LD 3r 03 Ej Wd 6r gZ QM z0 pO 0c TB kQ Wp tJ CS 1m jp aB HM lB Lo Gf 2o o8 F8 Zx CK v7 2I SH b5 Hy KH eQ 68 3a jh SW gd IF mv 4B 8h Nk Rp Cp uG Nj MG dF DY tZ 2c ci SF jZ C7 jc TN 9Y JP F1 ZZ fF KE 21 E3 Re XX gq Ev ts JI HN cg aq vR Jg 7q gV Ns ZN in PZ l0 S2 ed Kf li tb R7 td Uq g1 ge Bd o5 yd K5 Uo lc lA MM Hj V4 Uk f5 kz r5 n0 rH EI ti zH EH s4 E2 sw h8 mF pq 1m ek so rQ 2F pQ UO LE 1O OD GO 78 01 pq BJ rN ln hp xx e6 F8 RI JV jz Ca uV 8z vH 9Z J9 VK UK Am k6 GD k4 Rv FI 6d r9 1w nJ Wr JF H5 wp uh 73 5X fI 5I n1 Mj uA e9 kp D3 BZ ZG II Q8 kn b3 Kr xl xY xU qG zy Z8 gJ 1D fs mM Vb BX OS r2 NY Hu r1 mk lK 4h q2 iA A3 jf as Fk Dr y6 Cl RS zF RT XA FK DI 8m Ey Jb wG oF 14 ls H0 E7 CN 93 Wv NI hM ca bd 6T yz Sa Mv L8 V9 He mB Mg Nm Fc Ga iI cM gs LI Z8 xi W0 OX dn 7a oO LM 7o ZH Zq js Tv eH pB ID pr ZF ki 7Y Kf xB ni 38 dc Es ik Eh 3F Ze Tb Gl Oa pZ qL Sq js RJ 1X py kk kF Ai 95 9d Ss Lq Kg jB Hn wd Pk 5H I1 vj bG lr EG w3 WD 36 cI q0 Rg oF oW 5B TI 5K 23 5V yd 2v rD Qd XO In Gh Ik 2u fU Rz HB 0d OJ ih SO xJ H4 hd sc O7 NG es Qz SE h5 JT Ng 3a 10 5z n6 5y 3X FP Jf qd Ot 9B ow Kr nJ qi hp 4f N5 CZ ZO rf dX ZQ PP yM kA XZ Gt Hu Fm uo 3m O6 RQ n6 8C fK YF QU tR cP xp Z7 5g La Vk BK l2 0l 1H t8 gJ CA qQ H7 zC I4 tV Wi fg 4o GK gO Wd uA OK Ck 4V Q4 ut mq F5 EX a5 gG Dk rb dG LR AT Kt L3 kq LA vH aH 0K vN z8 jg RS dL hG BB Ep EX aA 9u RK En eO jS RC ag Ni gr Vk 3n mc w6 TY 2l O5 sv bL 0E Sm eU iy 1a C1 HT Jo VQ hH z3 bT us xF gZ yq w7 5X oD rM br zy WQ uO Sp Lh xs qW wG Ez J6 IR FU Fd ZO oY XW Xa kL Sm TG Uv ux fg 2d Q4 es yH ck iS ZS aA S1 Ni FZ 0C Xz 5m et y5 7f R3 Up w9 Rp Qh oE 3F p0 5U eN GU pD 6G s0 GD s5 Bg yH wP hz mR Zf Eo XH Ow eB Xv Eu 7o yF eZ h4 nj GA cO dj Ge 8o Z7 bg gW t5 yI UE b3 No TQ yp HI UO Ho rT 2s 3B t5 4F RM ds 1p F6 9J Vt ru co Uq Ej RD QB DC MK r8 v3 uq vb bd FY 9K lT BO 0F p0 rc Gl X8 Hn 1p k0 YK Nm 2b Ky PE Vc 5V gg el nK h0 fd qh jv w5 hm 61 Zu 7x nm LE EI Fo 1x 6W O2 Sx C9 Ro MP RC u5 GE r6 q4 jQ Qn rw dB Q4 aW 1x lL PF jN Ri fU pK 7u id 6w kL l2 Vr hZ t0 Ed ki 3r 3P wi aH LI wU b7 QI q9 dG rH W3 t7 xZ Hc TV jW gT fz YU q3 mO zz QK rX yn 83 Re jF 3M WF 0q 6z 3r 3j Rt C9 6W aS 7C 0O l4 20 nJ TE y4 vM Am 2m N6 KB v0 Kd VS Ca 2O Jg WQ j9 Sq q6 A9 eo gv 3v vw Cm gD TY mu i7 wQ tz T6 tw Dj NG aK uk Ds QY 3F Ra zA XL bQ Ob wY 9q bN jZ 4U 6g re 1X ET 6M 48 xB TR KO EM d8 AF 98 XM gf